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“古人都知道以不二之心,發於事業,晝夜在公,即有一尺之才,必盡一尺之用。現在倒好,連一寸的才都沒有,就放到一尺的位置上,能力與職位差距太大,還不好好學習,力不去放在自身提高上,而去找拉關係靠山頭,無將心也就毫無將德可言,這樣的幹部在我們的部隊不是沒有而是太多太多,誰不服氣我們可以當場測驗,我蕭某也不出偏題僻題,我就考你們職責範圍以內的常識,我敢斷定及格者不上半數你們信不信?現在世界科技發展得很快,知識更新速度更快,如果連常規的知識都掌握不了,怎麼能談得上同先進知識接軌呢?你們要當心,那種稀裡糊塗的所謂的工農幹部再也不能工農下去了,在我們炮兵部隊裡,只有炮兵軍官,沒有工農幹部,誰再以工農幹部自居,我老蕭就請你滾蛋。”有人不痛快了——你蕭天英什麼意思?你能親自上炮五發五中,別人也就非得跟你一樣不可?你能把步炮協同合同戰術爛
於心,難道別人也得倒背如
?你專業水平有兩下子是不錯,可是你就不讓別人過啦?你沒大沒小瘋瘋癲癲地去跟兵們一道摸爬滾打那是你有
病,別說同級幹部做不到,就是師團幹部也堅持不下來。
蕭天英說話向來是不看別人臉的,他恰好就沒有顧忌到,這些不稱職的幹部之所以能夠登上現職,並不是天上掉下來的餡餅,一個團級幹部的成長,至少在兵種或軍一級有他的後臺,而一個師級幹部的任命,如果大軍區一級沒有賞識者那是
本就不可能的。蕭天英是真不知道還是假不知道?顯然他是知道這個利害關係的。但是他不在乎,沒準他就是把話放給自己的同級甚至是上級聽的,他蕭天英對於幹部的現狀早就一肚皮牢騷了,現在一讓整頓幹部,別人還要慢走幾步看一看,他蕭天英是一分鐘也看不下去了,不幹便罷,一旦把蓋子揭開,就一杆子捋到底。
類似這樣的事情不止一次兩次了。更為惡劣的是,他還當真搞了一個師團營連四級幹部業務考核制度,並經常下去檢查,將成績公佈於眾,不管是師長還是連長,以成績排隊,搞得幹部隊伍雞飛狗跳,相當一部分中高級幹部人心惶惶。十幾年都沒有真刀實槍的訓練了,有不少幹部擔任現職並不是靠這個素質那個素質上來的,一下子摳得這麼嚴,心理上難以接受,真想提高更是力不從心。所以在本軍區炮兵部隊提起炮兵的蕭司令員蕭天狼,人們的反應是不一樣的,有由衷稱讚的,有滿腹牢騷的,也有緘默不語的。
原來的軍區主要領導中,就有人對蕭天英的作為很不以為然,數次在很重要的會議上說,蕭天英這個人不老實,愛標新立異譁眾取寵,幾十大歲的人了,越活反而越不成,司令員不像個司令員的樣子。
頂頭上司有這種看法,蕭天英的子自然不會太順當,以至於長期受到壓抑,炮兵司令員從50年代末一直當到70年代初,幹了十幾年才當上大軍區的副司令員,而原先在他手下工作的,早有十幾個人都先後當了大軍區正職。
“不讓當官可以,不讓說話不行。說話不一定就是為了當官,但當官就是為了說話的”——這也是蕭天英的重要語錄之一。
三對於韓陌阡,蕭天英不僅有知遇之恩,同時,站在一個下屬的立場上,韓陌阡對蕭天英還有一點真誠的崇拜。為將之道,這個人委實堪稱楷模。但是,你又不能不認識到,這個人不僅有戰功,不僅有顯赫的歷史,他還有一套自己的思想,他有文化,也有文化人通常容易暴的弱點,譬如他剛愎自用,他固執己見,在有些問題上,他甚至還有一些一定之規。越是進入老年,他越是有些跋扈的表現。他經常按照自己的好惡來要求部屬,並且影響到他對人才的判斷,有時侯甚至有點不講道理。
譬如說酒糟鼻子問題——瞧瞧吧“堅決不要”韓陌阡知道,蕭副司令討厭酒糟鼻子,已經很有歷史了。蕭副司令常說,他這幾十年都在跟酒糟鼻子做鬥爭,並且槍斃過三個酒糟鼻子。要不是後來政策嚴格了,可能還有第四個第五個。
第一個被槍斃的是他手下的一個連長。那時候蕭副司令在別茨山當支隊司令,組織部隊到馬家橋截擊軍軍火。本來計劃得很周密,還有地方游擊隊配合。戰鬥還沒開始,擔任扎口袋斷敵後路的一個連長髮現自己方向地形較好,在未經請示的情況下,率先指揮部隊打了個伏擊,雖然幹掉了
軍的一個班和皇協軍一個小隊,但是使整個奪取軍火戰鬥歸於
產,此舉起到了打草驚蛇的破壞作用,眼看就要到手的一大批軍火又不翼而飛。更為嚴重的是,押解軍火的敵軍一看形勢不妙,調整兵力掉頭打了一個回馬槍,集中主力於來路。一頓炮火猛砸,輕重機槍傾盆而下。該連長抵擋不住,打了一陣子,乾脆帶部隊撒腿就跑,結果導致二線上地方游擊隊一個區中隊幾乎全軍覆沒。戰鬥結束後,蕭天英就讓人把這個長著酒糟鼻子的連長捆到了支隊部,只說了兩個字:“斃了。”當時連以上幹部都在場,沒有一個人敢給這個連長求情。
把這個連長斃了之後,蕭天英之乎者也地給土八路幹部們上了一堂治軍課:“兵有紀律,令行止,士卒心一而力齊,勇者不能獨進,怯者不能獨退。左右前後如手足腹背之相為用,以守則固,以攻則取,以戰則克。朱鐵鎖(即被斃的連長)見有利可圖便獨斷專行輕兵冒進,利令智昏,置全盤計劃於腦後。重兵之下又逃之夭夭,驚慌失措,置兄弟部隊安危於不顧,不殺不足以振紀。今後作戰,凡有擅自行動者,朱鐵鎖就是下場。”這些幹部都是“從戰爭中學習戰爭”中成長起來的,別說沒有讀過《登壇必究》,聽都沒有聽說過。但是蕭司令員的意思大家卻是聽明白了——不按作戰計劃行動者,砍腦殼。
第二個被殺的酒糟鼻子是別茨山當地抗政府的一名幹部。抗戰進入大反攻之前,別茨山支隊的行動情況屢次被汝定城裡的敵軍掌握,蕭天英懷疑內部有
細。有一次當地縣政府來幾個幹部受領任務,蕭天英對縣長說,我看你們某某某區的那個武委會主任某某某不像好人。大家都在吃糠咽菜,他憑什麼紅光滿面的?還長了一個紅巴拉嘰的酒糟鼻子,查一查,他是吃什麼吃的?
縣長回去一留心,還真發現了蛛絲馬跡,這個人果然是個細,還在敵佔區和
據地接壤的地方養了個小老婆,隔三差五地去打牙祭。縣長把這人捆起來送
蕭支隊處置,蕭天英十分得意,哈哈大笑說“怎麼樣,本司令眼力不差吧?啊哈哈,…怎麼辦?好辦。斃了。”第三個被斃的是一個副營長,本來是首長的警衛員,一身過硬功夫,手持雙槍,不說百發百中彈無虛發,但命中率一般說來都在百分之九十以上。可是蕭天英怎麼看怎麼覺得這個警衛員不順眼,就是因為他長了一個碩大的酒糟鼻子。硬是把他提拔到下面部隊當了副營長。在西南剿匪的時候,這個副營長有一次大勝之後狂飲爛醉,當夜半醒之後找水喝,找到了女房東的屋裡,強xx未遂。事情敗
之後,當然斃了。
還有第四個酒糟鼻子,是在剿匪中俘獲的一個國民黨軍官,蕭天英一看是個酒糟鼻子,就對執法隊的人說,這種東西不僅是反革命,而且估計是個貪官,槍斃算了。但是因為這個軍官已經繳了武器投降了,殺俘虜違反政策,由政委出面做工作阻擋,這才保住了一條狗命。
韓陌阡的為難在於,關於組建七中隊,軍區黨委已經形成了決議,學員選拔標準由幹部部門制定了專門的細則,也經常委通過了。政審、專業考核、文化考核、體格檢查都有職能部門各司其職。但蕭副司令又提出許多“不要”不說是另搞一套吧,也多少有點節外生枝的嫌疑。
這倒也罷了。問題是他老人家提出來的這些標準確實有點苛刻。你說有家族遺傳病史的和羅圈腿雞眼不要,還勉勉強強能說得過去,可是所謂牙齒焦黃、嚴重口臭、酒糟鼻子,既不算什麼大的疾病,好像也不好能算生理缺陷,尤其是不傳染,憑什麼不要?尤其是酒糟鼻子,其實就是個皮膚病,俗稱“蟎蟲”醫學術語上稱“多泌
糜蟎”不是什麼原則
疾病。可是蕭副司令強調堅決不要,一點通融的餘地都沒有,這就太過份了。你老人家雖然在戰爭年代裡斃過幾個酒糟鼻子,並且實踐證明都沒有斃錯,但那畢竟是一種偶然,沒道理以此判斷所有的酒糟鼻子都不是好人,這不是唯心主義嗎?你老人家在戰爭年代斃過的人多了,有仁丹鬍子的那是
本鬼子,殺不足惜,你還斃過有疤瘌眼的,你就能斷定所有的疤瘌眼都不是好人?你還斃過既沒有酒糟鼻子也沒有疤瘌眼的,那些人難道都不是好人?據說美軍五星上將馬歇爾用人的時候也有一個偏見,酗酒的人堅決不用,有的僅僅是喜歡喝兩杯,遠遠達不到酒鬼的檔次,但是一旦讓馬歇爾知道了,這個人的前程就要打折扣了。即便如此,比起蕭副司令,馬歇爾的道理也似乎還要充分一些,愛喝點小酒雖然不算政治品質,但畢竟修身養
差把火候。可是人家酒糟鼻子礙你什麼事了?既不是政治問題,也不是品質問題,長相不由己,道路可選擇嘛。
韓陌阡有一次便毫不含糊地向蕭副司令表達過自己的看法——也只有他韓陌阡敢在蕭副司令面前肆無忌憚地提出不同意見。韓陌阡說:“羅圈腿可以不要,有損形象,但長雞眼的不能控制死了,當兵的野營拉練,走的路多,長几個雞眼是正常的,一支部隊要是沒有幾個人長雞眼,反而不正常了。”這個意見被蕭副司令欣然接受了。蕭副司令認錯態度還很誠懇,說:“有道理,我忽視了雞眼是後天形成的。當兵的跑路多,長几個雞眼天經地義,不能因為這個錯怪了我們的好同志。”韓陌阡又說:“牙齒問題,也不能一子敲死,有的雖然牙齒黃一點,但是嘴
厚,能夠包住,只要政審和專業沒問題,也不能光因為有口黃牙就排斥在外。”蕭副司令斷然說:“這個沒有餘地。我說的是牙齒焦黃,沒包金牙也像包了個大金牙。國民黨軍官都不包金牙,只有土匪和土豪劣紳才愛包金牙。當然了,牙黃不是故意的。但是,一個軍官,要是老是
出一副假金牙,你說像個什麼樣子?不要!還有口臭,也不行。酒糟鼻子更不行,一滴酒不沾也紅個鼻子,像個醉醺醺的樣子,往隊列裡一站,一排大紅鼻子,成何體統?這樣的人最容易讓人把他跟貪官聯繫在一起,你沒見電影裡演壞人的大多都是酒糟鼻子?不是貪官也像個貪官,印象不好。”韓陌阡說:“可是,無論是黨章還是條令,都沒有規定酒糟鼻子不能提幹,幹部部門制定的條例細則也沒有規定,這個…”蕭副司令大手一揮說:“那好,現在我口述,你記錄——w軍區常務副司令員蕭天英同志規定,凡是長有酒糟鼻子的同志,一律不許參加此次炮兵教導大隊預提幹部培訓中隊選拔考核。此通知下發到全區師以上單位。”韓陌阡既不驚訝也不動作,木然的表情像是沒聽明白。
蕭天英哈哈大笑,狡黠地說:“怎麼啦?作為分管這項工作的黨委常委、常務副司令員,我老人家就不能有幾條補充規定?我告訴你韓陌阡,我這幾條補充規定還不是一言堂,不信你去問問司令員和政委,他們同意不同意?我們都是通過氣的。”韓陌阡不是傻瓜,他當然不會去問司令員和政委。不講道理就不講道理吧,誰讓他是副司令員而你是參謀呢?再說,他老人家的這個不講道理裡面,也不是完全沒有道理,益求
優中選優嘛,和平時期的軍官,一表人才還是必要的。當然他也不會當真把蕭副司令的這條指示下發到師以上單位,這是隻可意會不可言傳的事情,暗中把關就是了。
四一份材料在韓陌阡的手裡停了三分十二秒鐘,然後變成一個紙團,從掌心彈出,準確地飛向門後巨大的紙簍裡。接著是第二份材料。再經過三分鐘左右,又收斂成團,跟踵飛向紙簍…半天功夫,紙簍便滿了。有時侯,韓陌阡還會放下手裡的東西,重新去倒騰廢紙簍,並把其中的某一份重新抻展開來,讓目光再一次降臨其上,某個人便又獲得一次死裡逃生的機會,當然,能不能最終在韓陌阡的桌子上站穩並長期盤踞下去,還得看其他方面的造化。
崔鵬飛,男,某某某某年8月出生。
籍貫:某某某省虎靈縣。
民族:朝鮮族。
家庭出身:工人。
本人成份:學生。
文化程度:高中。
某某某某年12月參軍…
某年5月全班參加“加強陸軍師野戰陣地攻防演習”組織指揮全班快速佔領陣地,比預定時間提前1分40秒完成擊準備,標尺誤差僅0點7,創集團軍該項業務最高記錄,受檢閱此次演習的總部首長親切接見…
像這樣的,韓陌阡基本上一目十行,速戰速決,看完就扔。這樣的情況太普通了,在集團軍一級鬧個一名二名的,立幾個三等功的,韓陌阡的辦公桌上比比皆是。接見一下又有什麼了不起的?多啦,那都不是硬指標。韓陌阡有幾千份材料要看,不可能在每個人的身上都下同樣的功夫。
一堆表格、鑑定、事蹟等等材料,就像一桌紛繁零亂的撲克牌堆在韓陌阡的面前,他一遍遍地洗這些牌,正著洗反著洗,循序漸進地洗和參差滲透著洗,每洗一遍,桌子的壓力就減輕了部分——一批人被打入另冊,而另一批姓名卻緊緊抓住命運的船舷死不鬆手,咬緊牙關堅持在桌面上。於是再洗,又一批姓名紛紛落馬,桌面上的隊伍更加短小悍。
這儼然就是一場嚴酷的戰爭,幾千個人在他們本人並不知道真相的情況下,他們的品行和他們的經歷卻被別人派遣出去,集合在韓陌阡的桌面上角逐廝殺,他們使用的兵器不是刀劍槍炮,也不是炸藥導彈,甚至就連謀略智慧在這個戰場上也派不上用場——結局的勝負似乎是早就決定了的,當然,勝負並不是由韓陌阡來決定的,而是他們自己——他們在此前為自己積累的能量在此刻驟然相撞,狼奔豕突於不足兩平方米的戰場。
幾番比較,那山巒一樣高聳的材料便攤成了五堆,韓陌阡的視野於是就清晰了——本戰區炮兵現有四年以下兵齡的訓練骨幹(戰鬥連隊的代理排長、班長、副班長)共有三千四百二十六人,已經納入各級預備提拔使用的在冊幹部苗子一千一百三十三人,在軍以上機關組織的各種競賽或考核中得過名次的二百五十七人,其中獲得過前二名的一百六十二人次,獲得過綜合成績和單項成績第一名的二十八人次,重複獲得過第一名的有九個人。
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